Blended learning
Bij Afdeling Leren werken projectmanagers, multimedia ontwikkelaars, onderwijskundigen, trainers en e-learning experts. Oftewel: we hebben alle expertise in huis om effectieve blended learning oplossingen te bedenken én te ontwikkelen.
Wat is Blended learning?
Blended learning is een zeer breed begrip waar iedereen zijn of haar eigen invulling aan kan geven. Simpel gezegd is het het combineren van verschillende onderwijsvormen binnen één opleiding. Vaak wordt er bedoeld dat je online en offline onderwijsvormen combineert, zodat je uit beide het beste kunt halen.
Blended learning, past dat bij mijn leervraag?
Om deze vraag te kunnen beantwoorden, beginnen wij altijd met het verhelderen van de leervraag. Wat zijn de leerdoelen? Hoe ziet de doelgroep eruit? Waarom is dit onderwerp relevant voor de doelgroep? Met andere woorden: hoe raakt het hun dagelijks werk? En wat doen ze na het volgen van de leerinterventie anders?
Pas als de leervraag écht helder is, komt de vraag: welk leermiddel is het meest passend? Dit kan e-learning zijn, live-training, coaching, een spel of een combinatie hiervan.
Wij kunnen je helpen met deze analyse en bij het realiseren van de oplossing.
Blended learning: trainingen combineren met e-learning
Een goed voorbeeld van een effectieve blended learning oplossing is een vaardigheidstraining waarbij je live training combineert met e-learning. Vaak heb je bij vaardigheidstrainingen namelijk te maken met zowel kennisoverdracht als het aanleren van vaardigheden. Een blended learning interventie is dan bijzonder effectief.
De theorie bied je vooraf aan met een interactieve en prikkelende e-learning. Vervolgens kan de trainer tijdens de training direct focussen op het oefenen van de vaardigheden. En de e-learning blijft na de training ook nog beschikbaar als naslagwerk.
Zo haal je het beste uit zowel digitaal als contact-onderwijs!